Tarifai

Personalas → Darbo užmokestis → Tarifai

Tarifai - kintamieji, dalyvaujantys priskaitymų/atskaitymų skaičiavime. Jie leidžia nesudėtingai pritaikyti skirtingų segmentų įmonėms individualius DU paskaičiavimus. Jų pagalba galima apsirašyti sąlygas, tokias kaip: VSD procentas, vienkartinis/pastovus priedas, darbuotojo etatinio atlyginimo suma ir pan.

Tarifai galimi taikyti pagal:

  • organizaciją, kuomet galioja visoms įmonėms organizacijoje;
  • įmonę, kuomet tarifai yra bendri visos įmonės darbuotojams (pvz.: minimali mėnesio alga, vidutinis darbo užmokestis (VDU), GPM tarifas, PSD % ,VSD % ir pan.);
  • padalinį, kuomet tarifai taikomi konkretaus padalinio darbuotojams (pvz.: padaliniui skirti vienkartiniai priedai, apmokėjimas už viršvalandinį darbą, priedas už kenksmingas darbo sąlygas ir pan.);
  • darbuotoją, kuomet tarifas taikomas konkrečiam darbuotojui (pvz.: taikomas/netaikomas NPD, taikomas/netaikomas papildomas pensijos kaupimas);
  • sutartį, kuomet tarifai galioja pagal individualią sutartį.

Tarifai galimi vesti skirtinguose lygiuose. Taikomi pagal žemiausią lygį.

Keičiantis tarifui, prieš tai galiojantys tarifai lieka kaip istoriniai įrašai. Jeigu tarifas keičiasi mėnesio eigoje, imamas DU skaičiavimams tik vienas tarifas galiojantis nuo periodo pradžios.

Tarifai galimi įvesti rankiniu būdu arba paruošto importo pagalba: “Personalas” → “Darbo užmokestis” → “Tarifai” → “Importuoti”.

Darbo užmokestis

ERP akademija_Praktiniai pavyzdžiai